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6月10日至11日,合肥市年上半年市直事业单位公开招聘面试,共有862名考生参加面试,其中6月10日面试人数达到487人。

据介绍,此次事业单位公开招聘,最终缴费确认报考人数为13789人,实际招募218名工作人员(含98名城市执法机构),平均报考率为49:1。 笔试筛选后,有862名考生进入面试环节。 一个单位有49人竞争,可以说竞争相当激烈。 这直接反映了合肥对人才的吸引力。 市人事考试中心的相关人员说。

这次面试设有由经验丰富的省直机关考官、市直机关考官、县区考官组成的14个面试考官小组,考官组成不仅考虑了多样性,还考虑了考官的性别、年龄、经验等多种因素。 面试全过程采用面试评分系统,该系统集试验室分配、考官与考生双抽签、面试评分、成绩汇总排序等功能于一体,使面试各环节实现所有计算机操作,使面试过程更加公平公正。

面试还使用计算机得分和面试成绩监考人员、主考人员现场签字确认制度,通过面试评分系统,面试最终得分立即自动生成,打印完毕后,监考人员、主考人员当场签字确认,然后考试 从考生入场到面试成绩公布,整个过程都在考生可以看到的范围内。

在这次面试中,还为考生举办了&lsquo。 绿色通道,最大限度地保障考生的参考权益。 市人事考试中心有关人士表示,对无法出示较为有效的身份证件,但仍多次参考的考生,填写《没有较有效居民身份证的考生承诺书》,工作人员采集考生照片,留下考生指纹新闻后,将 考试结束后5个工作日内,考生持比较有效的居民身份证到市人事考试中心复核身份新闻即可。

根据今年上半年市直事业单位公开招聘,涉及安徽合肥公共资源交易中心、合肥市财政干部教育中心、合肥市公共就业人才服务管理中心、安徽名人馆、合肥学院、市城管督察支队等57个市属事业单位。

标题:【要闻】市直事业单位公开招聘面试举行

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