【要闻】特困人员生活有保障护理有补贴

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特困人员基本生活标准由上一年度以上当地城乡居民人均支出的60%明确，护理护理标准由基本生活标准以上的10%明确&hellip； &hellip； 12月22日，省政府信息办公室召开新闻发布会，省民政厅副厅长孙邦平对近日发布的《安徽省人民政府关于进一步健全特困人员救助供养制度的实施意见》(以下简称实施意见)进行了权威解读和证明。

我省现有困难人员44.7万人

孙邦平表示，城乡无劳动力、无生活来源、不能赡养义务人或者其法定义务人没有履行义务能力的老年人、残疾人和不满16岁的未成年人，是特殊困难的群体，也是特困人员救助赡养制度的救助对象。 多年来，我省通过各种措施，处理了他们的生存保障问题。

据统计，我省现有特困人员44.7万人，其中原农村五保供养对象41.2万人，原城市3人3.5万人。 到年11月底，全省农村贫困者集中和分散供养水平分别达到年人均6780元和4729元，与2007年前人均不足千元的情况相比，保障水平提高了四五倍。 城镇贫困者一律纳入城镇低保保障，全省平均保障水平达到年人均7572元。

并且全省各级累计投入3.24亿元，新建、改建县级社会福利机构床位5400张，累计投入23亿元，新建、扩建农村特困供养机构近1800个，全省农村特困供养床位27.7万张，集中供养能力为66%

在生活保障护理方面有补助金

孙邦平表示，供养水平提高，我省仍存在供养总体水平不高、特困人员护理护理困难、供养设施管理水平低等突出问题。 对比这些问题，《实施意见》提出了一系列切实可行的政策措施。

《实施意见》指出，对特困人员的救助复印件包括提供基本生活条件、护理、基本医疗保障、葬礼处理和其他救助等。 其中，特困人员基本生活标准由上年度当地城乡居民人均支出的60%以上明确，由设区的市级人民政府明确，本地区年度特困人员基本生活标准公布。

对比救助供养对象的护理难问题，《实施意见》确定结合我省实际，实施特困人员护理补贴政策，能力判断后，对部分不能自理或完全不能自理的特困人员，分类发放护理补贴，最低补贴标准低于基本生活标准的10% 并鼓励各地通过政府购买服务、商业护理保险等方式创新特困人员的护理服务方法。 另外，要优先扩大各地现有机构的护理职能，为无法自理的特困人员提供集中的护理和护理服务。

为有困难的员工创业就业提供补助金

12月21日，安徽省及合肥市工会启动了全年第2节温馨扶持困难职工创业就业援助行动。

此次活动中，合肥市总工会负责项目宣传，给予一定补贴:对从事早餐车的困难职工，根据安徽青松食品有限企业每月保底收入16001800元补贴2000元，补贴3个月，购买1年职工意外伤害保险 对安徽青松食品有限企业从事相关业务(包括家政服务)的人员，每月给予300元补贴，3个月补贴，购买1年职工意外伤害保险。 从事早餐车和安徽青松食品有限企业相关员工(包括家政服务)从事1年以上的人员，不给予一次性3000元的重复奖励。 总工会鼓励困难职工在安徽青松食品有限企业指导下开办实体店，开办实体店最高给予30万3年小额贷款折扣，吸纳困难职工每月300元补贴( 5人以下)，3个月补贴各上级1年 对经营时间在一年以上的实体店，给予一次不重复奖励5000元。

合肥市总工会多年来以职工为中心，热情服务职工群众，使温暖化工程成为解决职工烦恼的温暖工程。 此次，市总工会会同安徽青松食品有限企业在蜀山区试点扶贫工作，安徽青松食品有限企业在蜀山区范围内提供100个经政府批准的早餐摊和其他就业岗位，蜀山区工会在全区推广启动困难职工家庭的认知摊位和就业岗位。

届时，符合上岗要求的困难员工家庭就业人员将由安徽青松食品有限企业提供免费岗前培训和开业经营指导，免费提供早餐车和附属设备。 此外，安徽青松食品有限企业还负责设备安装调试，根据质量按时将所需货物配送到经营点、其他福利待遇等。

(高薇合肥晚报合肥城市网记者郑静)